为贯彻落实《国家中长期教育改革和发展规划纲要（2010-2020年）》和《国家中长期人才发展规划纲要（2010-2020年）》的有关精神，推动各有关院校就业、创业相关教学体系的改革，引导学校积极开展应用型人才的培养，提高学生解决问题和自主学习能力，培养学生的创新创业意识，响应国家“大众创业、万众创新”号召，经研究决定于2016年5月-12月举办全国应用型人才综合技能大赛。
一、赛事简介
本次大赛共设7个比赛科目，分别为平面设计大赛、创新创意设计大赛、机械设计与制造综合技能大赛、教师创课课件大赛、大学生简历设计大赛、中国青春梦服装创意设计大赛、金蝶云管理创新杯大赛。
平面设计大赛：初赛部分设计主题为“婚礼系列产品的创意设计”，设计要求：请自行规划设计一款婚礼相关系列产品，如：婚纱、礼服、珠宝首饰、婚礼现场场景、个性喜帖、喜糖包装盒，等等。具体要求：1.设计者须阐述设计理念（从市场或用户的角度出发），即产品的设计如何迎合市场的需求或有利于用户使用体验的提升；2.设计作品包括产品设计的创意草图、宣传海报、产品展示的图像效果、品牌logo等，对于所设计产品的外观和功能也可以进行创新或改造；3.设计内容健康积极，创作形式不限，创作手法不限。
创新创意设计大赛：本项比赛要求结合工业产品设计与3D打印技术，重视设计创意、团队协作的同时结合先进的制造方法，提倡应用正版软件进行产品计算机辅助设计与制造，并撰写设计说明书。主题为“创新创意”。可选择两个题目选题一：结合先进的制造方法进行五金、家居、玩具、家电、机械、汽车等六类工业产品的创新创意设计。选题二：题目自拟，与创新创意有关，作品具有原创性和创新性。
机械设计与制造综合技能大赛：主题为“创新机械，创意无限”，内容为“智能工程机械、高效农业机械、自动化纺织机械、智能印刷机械、环保机械、煤炭机械、冶金机械等七类机械产品的创新设计与虚拟样机设计”。
教师创课课件大赛：课程设计原则为"创新、实用、生动"，主题为"用创新的模式吸引学生学习、用实用的课程内容提高学生的就业能力、用生动的教学技能提升学习效果"。
大学生简历设计大赛：为提高学生的简历制作水平，进而提高就业竞争力；让学生明确企业对人才的需求标准，提前规划职业生涯；同时为高校的人才培养及企业的用人所需建立良好的合作桥梁。高校毕业生就业协会联合工信部、科技部共同启动大学生简历大赛。大赛不仅为学生进行简历制作方面的指导，还将指导学生做好职业规划，并联合各用人单位为学生提供各类就业岗位。
中国青春梦服装创意设计大赛：分为六个选题，参赛选手可从以下选题中自由选择：
1.国服创意设计大赛2.亲子装设计技能大赛3.女装连衣裙创意设计大赛4.服装陈列技能大赛5.西服裁缝综合技能大赛6.品牌服装商品企划大赛
七：金蝶云管理创新杯大赛
金蝶云管理创新杯大赛是在仿真企业运营的职场氛围中进行的，由行业专家、企业高管和高等院校财会专业师生共同参与、观摩、体验的一项互联网开放式实训技能竞赛。通过竞赛，检验经管专业教学改革成果，展示学生的综合素质和职业能力，引领和促进院校经管类实训实验教学改革，激发行业企业关注和参与经管专业教学改革的主动性和积极性，全面提升未来企业管理型人才的培养工作水平。
二、参赛要求
1.本届大赛主要面向本科、高职、中职院校在校学生，通过考查学生的综合技能和创新能力，提高学生的就业、创业竞争力。大赛不仅为青年学生提供了展示个人综合技能的舞台，为参赛学校提供一个展示各自教学水平和特点的平台，同时也为用人企业提供一条发现优秀应用型技术人才的捷径。
2.不同比赛要求参赛人数不同。
全国应用型人才综合技能大赛每个参赛团队，限定一个作品参赛，一个学生只能参加一个队伍，一名指导教师最多指导3支队伍。参赛人员基本知识要求；具备良好的口头表述和书面表达能力及应变能力；熟练使用Photoshop、CorelDraw/Illustrator、InDesign等软件；熟练掌握标志、招贴、宣传册、包装、书籍等设计方法和工作流程；熟练掌握图形元素、字体设计、色彩搭配、排版构图、印刷出血等设计知识；将电脑技术、美术素养和创意思维集于一体，准确传达设计理念。
创新创意设计大赛比赛为作品赛，参赛者以提交作品的形式参赛，每个队伍不超过3名学生队员和2位指导教师。比赛重点考察学生产品设计与3D打印设备的基本能力，考察学生实践创新意识、团队协作意识、自主学习能力、解决实际问题的分析能力和综合实践素养。参赛队根据命题进行产品创意造型设计并撰写设计说明，阐述设计方案（展板方式最佳）；参赛队在指定时间内按要求完成作品的设计与制造。参赛队员基本知识要求具有优秀的团队协作精神、良好的口头表述和书面表达能力；熟练使用平面设计软件和三维设计软件；熟练掌握3D打印机的使用方法（由企业进行帮辅指导）；使用简单的工具对做出的产品进行后处理工作（由企业进行帮辅指导）
机械设计与制造综合技能大赛比赛为作品赛，参赛者以提交作品的形式参赛，每个队伍不超过3名学生队员和2位指导教师，建议其中一名指导教师聘请企业工程师担任（简称企业导师，有加分）。每个参赛团队，限定一个作品参赛，一个学生只能参加一个队伍，一名指导教师最多指导3支队伍。参赛作品必须保证原创性，不违反任何中华人民共和国的有关法律，不侵犯任何第三方之其他权利，一经发现或经权利人指出，主办方将取消其参赛资格。
参赛队员基本知识要求：具有优秀的团队协作精神、良好的口头表述和书面表达能力；熟练掌握三维扫描仪的使用方法（由企业进行帮辅指导）；熟练掌握机械制图，公差配合与技术测量，机械原理，机械设计，材料力学及工程材料等机械设计知识；熟练使用二维和三维机械设计软件，熟练掌握典型零件及金属结构件的设计方法和工作流程。根据选题精通以下之一专业知识：液压传动、气压传动机械优化设计和模具设计。
教师创课课件大赛：教师以个人为单位参加本次大赛。1.参赛人员：全国各级中职、高职高专、本科及以上学校的教师。2.参赛人员基本知识要求：具有良好的口头表述和书面表达能力；熟练所授课专业的相关业务知识，有明确、创新、成熟的课程设计思路，有丰富的授课相关工作经验；能熟练使用相关课程设计软件，熟练掌握专业课程的设计方法和授课工作流程；有一定的信息化应用基础。
大学生简历设计大赛：1.大赛以学校为单位组织报名，比赛形式为作品赛。
2.每个队伍由一名学生和一位指导老师组成。3.每个队伍只能上传一份简历，简历内容必须为真实有效的。参赛人员基本能力要求1）能够使用相关设计软件；2）良好的书面表达能力。
中国青春梦服装创意设计大赛：不同选题有不同要求，详情请到http://www.uec.org.cn/Contest/Subject/content/contest_id/2/sub_id/14查看。
金蝶云管理创新杯大赛：1.比赛为团体赛，参赛者以团队形式参赛，每个队伍不超过4名学生队员和2位指导教师。所有人员一经报名，不得更改。2.根据高校性质，参赛团队分为高职组（含中专）、本科组。参赛人员基本能力要求1.应用能力：1）能够使用ERP管理软件；2）优秀的团队协作精神，良好的书面总结能力；3）财务分析能力，能够制作财务报表。
2.经营管理：1）考察市场能力，分析产品特点能力；2）企业综合运维能力，业务管理能力；3）优秀的团队协作精神，良好的书面表达能力；4）对方案逻辑条理清晰及解说能力。
金蝶云管理创新杯大赛的大赛时间安排
省市赛时间：2016年9月1日---2016年10月31日
公布决赛名单：2016年11月10日
决赛时间：2016年11月中旬（时间待定）
网络投票时间：2016年11月中旬（时间待定）
颁奖典礼：2016年12月12日
三、赛事流程和参赛方式说明
1.提交报名表。选择网络申报的个人或团队，下载电子版报名表（报名表分为个人和团队两类，请选择正确的报名表），填写完毕后发送至邮箱：MEEkechuang@163.com。报名表格下载见附件。提交报名表时不需提交作品。
时间：即日起至11月5日（暂定，会根据实际情况调整）。
2.提交书面作品。参赛团队或个人在不同的比赛环节，在规定时间内完成作品，装订成册，提交至大赛组委会。
时间：根据比赛进程而定，在比赛推进过程中作品需要不断完善和修改。海选赛作品提交时间为11月12日。
3.作品初审。大赛组委会组织专家对作品进行多轮评审，大赛初设作品文本盲评、期中现场答辩、春季作品再征集、终期答辩等晋级环节，每个环节一部分作品淘汰，一部分作品晋级。
时间：2016年11月15日-11月21日
4.公布决赛名单 : 2016年11月21日
5.现场决赛 : 2016年12月10-11日
金蝶云管理创新杯大赛科目因特殊要求，另行安排比赛时间和地点等，详见比赛说明！
四、其他说明
3.机电系赛事由厦门大学嘉庚学院机电系科创中心负责，有疑问可询问
李同学15305957111 何同学18859686863 黄同学18359008963
4.“全国应用型人才综合技能大赛”赛事官方网站http://www.uec.org.cn/index.php?g=Contest&m=Index&a=index，可查阅到更为权威、更为详细的“挑战杯”赛事信息。
5.如有疑问，可咨询大赛组委会：dasai@uec.org.cn。
6. 承办方厦门大学嘉庚学院机电工程系
厦门大学嘉庚学院机电工程系科创中心
>>>>>附件:报名表、申请表、申报表一览.rar